강릉에코파워 기간제계약직(육아휴직대체)_사무원 채용
■ 채용분야 및 인원
1) 채용분야: 사무(재무, 사업기획보조)
2) 채용인원: 1명
■ 지원자격
1) 경력: 신입(OA 활용 가능자)
2) 당사 결격사유에 해당하지 않는자(붙임2)
■ 우대사항
1) 관련 업무 경력자
2) 회계 자격증 보유자(세무, 회계, 재무 등)
3) 근면성실하고 적극적인 자
4) 합격 후 바로 출근 가능자
■ 급여수준
1) 연봉: 2,800만원 ~ 3,800만원
○ 기본연봉(2,800만원) 및 성과급, 복리후생비 포함
2) 성과급: 기본연봉의 20% 내 지급
3) 복리후생: 회사 규정에 따라 별도 제공
■ 근무조건
1) 근무지: 강원도 강릉시 강동면 율곡로 1954 강릉에코파워(주)
2) 주요업무: 자금업무, 운영보험 관리, 사업기획 보조 등
■ 고용형태
1) 고용형태: 기간의 정함이 있는 근로계약 (‘24. 8. 1. ~ ’25. 12. 31.)
- 수습기간 3개월 포함(근무 성적[태도, 인성]에 따라 계약 여부 최종결정)
2) 근무형태: 주 5일 근무
■ 지원방법
○ 이메일 지원
- 지원서 송부 주소: skykim@gepower.co.kr
- 메일제목: 계약직 사무원 입사지원_이름_생년월일
- 당사 이력서 양식 작성 후 전송
■ 제출서류
1) 이력서(첨부파일 참조) 1부
2) 관련 자격증 사본 각 1부
3) 경력증명서 1부
※ 이력서 외 서류는 서류전형 합격자에 한하여 제출
■ 접수기간 및 채용일정
1) 접수기간: 2024년 7월 21일(일) 까지
2) 면접일: 2024년 7월 24일(수) (별도 통보)
3) 근무시작일: 2024년 8월 1일(목) (예정)
■ 기타
1) 최종합격자 발표 후 당사 인사규정상 임용결격사유가 있는 경우 및 신체검사 불합격 판정 기준(붙임3)에 해당할 경우 합격이 취소됩니다.
2) 이력서에 허위, 착오 등이 있거나 제출서류의 허위기재가 있을 시 합격이 취소됩니다.
3) 아동, 청소년의 성보호에 관한 법률에 의거 성범죄 및 아동학대에 대한 사실이 확인되는 경우 채용이 취소됩니다.
4) 채용문의: 채용담당자(033-571-9021)
붙임 1. 당사 이력서 양식
2. 당사 채용 결격사유
3. 채용 결격사유 미해당 확인서
강릉에코파워 기간제계약직(육아휴직대체)_사무원 채용
■ 채용분야 및 인원
1) 채용분야: 사무(재무, 사업기획보조)
2) 채용인원: 1명
■ 지원자격
1) 경력: 신입(OA 활용 가능자)
2) 당사 결격사유에 해당하지 않는자(붙임2)
■ 우대사항
1) 관련 업무 경력자
2) 회계 자격증 보유자(세무, 회계, 재무 등)
3) 근면성실하고 적극적인 자
4) 합격 후 바로 출근 가능자
■ 급여수준
1) 연봉: 2,800만원 ~ 3,800만원
○ 기본연봉(2,800만원) 및 성과급, 복리후생비 포함
2) 성과급: 기본연봉의 20% 내 지급
3) 복리후생: 회사 규정에 따라 별도 제공
■ 근무조건
1) 근무지: 강원도 강릉시 강동면 율곡로 1954 강릉에코파워(주)
2) 주요업무: 자금업무, 운영보험 관리, 사업기획 보조 등
■ 고용형태
1) 고용형태: 기간의 정함이 있는 근로계약 (‘24. 8. 1. ~ ’25. 12. 31.)
- 수습기간 3개월 포함(근무 성적[태도, 인성]에 따라 계약 여부 최종결정)
2) 근무형태: 주 5일 근무
■ 지원방법
○ 이메일 지원
- 지원서 송부 주소: skykim@gepower.co.kr
- 메일제목: 계약직 사무원 입사지원_이름_생년월일
- 당사 이력서 양식 작성 후 전송
■ 제출서류
1) 이력서(첨부파일 참조) 1부
2) 관련 자격증 사본 각 1부
3) 경력증명서 1부
※ 이력서 외 서류는 서류전형 합격자에 한하여 제출
■ 접수기간 및 채용일정
1) 접수기간: 2024년 7월 21일(일) 까지
2) 면접일: 2024년 7월 24일(수) (별도 통보)
3) 근무시작일: 2024년 8월 1일(목) (예정)
■ 기타
1) 최종합격자 발표 후 당사 인사규정상 임용결격사유가 있는 경우 및 신체검사 불합격 판정 기준(붙임3)에 해당할 경우 합격이 취소됩니다.
2) 이력서에 허위, 착오 등이 있거나 제출서류의 허위기재가 있을 시 합격이 취소됩니다.
3) 아동, 청소년의 성보호에 관한 법률에 의거 성범죄 및 아동학대에 대한 사실이 확인되는 경우 채용이 취소됩니다.
4) 채용문의: 채용담당자(033-571-9021)
붙임 1. 당사 이력서 양식
2. 당사 채용 결격사유
3. 채용 결격사유 미해당 확인서